迪士尼的股价持续上涨，市值已经突破了480亿美元。

春风得意的迈克尔·艾斯纳，在对抗“拯救迪士尼”运动时，底气越来越足了。

事实证明，就算缺少了皮克斯，他依旧能持续拉动迪士尼的股价上涨！

这场运动的出发点就错了。

进入12月份，双方的谈判转移到了另一个关键战场——格拉斯·刘易斯公司，这是一家著名的股东咨询服务公司。

迪士尼对此的重视程度从代表团的组成就可见一斑：迈克尔·艾斯纳、乔治·米切尔、朱迪斯·埃斯特林、雷·沃森、汤姆·斯塔格斯。

五大董事齐出动！

不过，迪士尼的现任二号人物——罗伯特·艾格没有出现在代表团中，多少也能说明一些问题。

另一方，罗伊·迪士尼和斯坦利·戈尔德也亲自到场。

格拉斯·刘易斯公司的首席执行官格雷格·塔克亲自主持，以双方提问的方式，结束这场争议。

具体的情况，属于高度机密，唐恩不太清楚。

不过外界的舆论环境，总体来说，开始渐渐的向有利于迈克尔·艾斯纳的方向发展了。

股价的上涨，市场的认可，就是最大的证据！

12月2号，加州公务员退休基金宣布，他们会站在迈克尔·艾斯纳一方。随后，康涅狄格、马萨诸塞、新泽西州的退休基金，也纷纷参与进来。

甚至此前表态过支持“拯救迪士尼”运动的纽约、弗罗里达两处公务员退休基金，也重新表态，会支持迈克尔·艾斯纳！

在政治、商业、学术界都有很大影响力的乔治·米切尔，也高调了接受了的采访，他表示：“迪士尼不需要管理层的改革，重点是治理制度的改革。我们做出的这些改变，是我们倾听的结果，我们倾听了人们对这家公司的意见。我听到他们担心董事会过于庞大；董事的独立性不够强；缺乏多样性和专用性；没有足够的新鲜血液…我们会一一倾听，有则改之，无则加勉。事实上，迪士尼过去几十年的变革，都是迈克尔·艾斯纳倡导之下的结果。”

一部电影惨败，足以让一家公司的首席执行官下台，比如当年环球影业的，就是董事长变革、朗·梅耶上台的导火索。

一部大热的真人秀，也能让一家公司的首席执行官在危局之中坐稳位置，比如！

原本只是为了赚一笔小钱的唐恩，实在没想到，他策划的这档真人秀，会有这么大的威力！

控制迪士尼3股票的富达基金，已经高调的通过媒体表示，他们将全心全意的站在迈克尔·艾斯纳一方！

种种迹象表明，由罗伊·迪士尼和斯坦利·戈尔德发起的“拯救迪士尼”运动，彻底进行不下去了。

受此影响最大的，自然是迪士尼的总裁、首席运营官罗伯特·艾格！

今年年初的时候，迈克尔·艾斯纳和乔布斯彻底翻脸。

然后就传出皮克斯要被唐恩影业收购的传闻。

当时，整个迪士尼都人心惶惶，他们无法预料，迪士尼如果缺少了皮克斯，会是怎样的下场。

“拯救迪士尼”运动，也在皮克斯正式转投唐恩影业时，应运而生。

罗伯特·艾格当时很振奋，因为他感觉机会来了！

随着迪士尼的动荡、股价下跌，他很有可能会接班迈克尔·艾斯纳，成为迪士尼的大当家！

却没想到，迈克尔·艾斯纳翻手为云、覆手为雨。

连续两次和唐恩的合作，直接扭转了战局。

不仅让迪士尼免去了失去皮克斯的后患影响，更是把迪士尼的股价，推到了史无前例的高峰！

这一下，罗伯特·艾格就尴尬了。

迈克尔·艾斯纳不下台，他在迪士尼，哪还有生存的空间？

两年前，唐恩和迈克尔·艾斯纳是水火不容的敌人。

可今年以来，两人单是私下见面，就有二十多次了。

当然，对唐恩来说，不存在忘年交，他和迈克尔·艾斯纳之间，只有商业上的往来。若论私交，他还是和布莱恩·洛德、迈克尔·奥维茨这些老朋友更好。

即便就目前的形势来说，他俩对唐恩的帮助，已经远没有迈克尔·艾斯纳大。

乡村俱乐部内，唐恩和艾斯纳先是骑马半个小时，然后在休息室内开始长谈。

“你那边的情况怎么样？我听说格拉斯·刘易斯公司在处理股东和管理层纠纷的问题上，很有一套手段。”

唐恩到底年轻，骑马对他来说，很轻松。

这是废话，别说骑马半个小时了，就算骑人半个小时，也轻轻松松，努努力，一个来小时也没问题！

不过迈克尔·艾斯纳则累个够呛，在躺椅上一躺，脸色倒有几分得意，“嗯，水平是不错！”

唐恩眼睛一亮，“这么说，事情搞定了？”

他不是在关心迪士尼。

而是在关心罗伯特·艾格。

只要“拯救迪士尼”无疾而终，罗伯特·艾格在迪士尼的日子也就到头了，自然就要来到新环球集团，接受总裁的位置。

迈克尔·艾斯纳长叹一声，沉痛的道：“那老家伙…眼光真是迂腐透顶！”

“嗯？”

唐恩有些奇怪。

就听迈克尔·艾斯纳连连摇头道：“他同意结束‘拯救迪士尼’运动了，说起来，这还要感谢你，我也没想到，的影响力会这么大，短短一周，就把迪士尼的股价拉升了40亿美元！”

“那你是…”

“他提出了一个要求！很过分的要求！”

唐恩心头一动，忽然想到了什么，有些兴奋。

罗伊·迪士尼反对迈克尔·艾斯纳，主要是反对他的三个错误：一，收购abc集团；二，交恶乔布斯；三，聘用安德鲁·穆尼。

迈克尔·艾斯纳瞥了唐恩一眼，既是悲观又是无奈，“看来你已经想到了。”

唐恩一下就睁大了眼睛，“真的？罗伊·迪士尼…不会真的要求你解雇安德鲁·穆尼吧？”

“千真万确！”

迈克尔·艾斯纳恼火之中，夹带着几分恨铁不成钢。

安德鲁·穆尼是他从耐克公司挖来的市场天才，掌管消费品不两年，业绩增长了30，尤其创造了“迪士尼公主”品牌，堪称史诗级的运作。

然而，就是因为这样的操作，深深的得罪了罗伊·迪士尼！

也就难怪迈克尔·艾斯纳对罗伊·迪士尼这个老家伙如此愤慨，又如此无奈了。

唐恩心下大乐，美的差点连鼻涕泡都冒出来了！

他原本想着挖掘迪士尼旅游度假部的副总裁鲍勃·查佩克来执掌新环球的旅游度假及消费品部。

毕竟就整体的实力来说，新环球的这块业务，和迪士尼相比，还有很大的差距。

其实更好的选择是迪士尼消费品部的负责人安德鲁·穆尼，他的经验更多、更成熟！

只不过，他在迪士尼的工作太成功了，唐恩私下接触了几次，没什么挖角可能。

却没想到，在这种关键时刻，罗伊·迪士尼送来了大礼包！

如果迪士尼解雇了安德鲁·穆尼，那么一切就都顺理成章！

唐恩脸上流露着掩饰不住的激动，“迈克尔，那你…你会按照他说的做吗？”

迈克尔·艾斯纳淡淡的道：“相比于‘拯救迪士尼’运动给公司带来的破坏，安德鲁·穆尼离职的影响，只是微乎其微。”

唐恩振奋的暗暗握紧了拳头。

成了！

大事可期！

只要解决了“拯救迪士尼”运动的问题，罗伯特·艾格就可以来新环球任职，履职总裁、首席运营官的职位。而安德鲁·穆尼，也可以加盟新环球，领导旅游度假及消费品部。

看来，把交给abc，真是好处多多啊！

不仅打击了雷石东的嚣张气焰，报了一箭之仇；还解决了“拯救迪士尼”运动，顺顺利利的挖来了两大人才罗伯特·艾格和安德鲁·穆尼…

不过，唐恩还不满足，笑呵呵的道：“要不我把鲍勃·查佩克也一并挖来得了，我跟他谈过了，他有兴趣加盟新环球，只不过他已经在迪士尼工作十几年了，不想背叛，除非你能同意他的离职。”

“这不可能！”迈克尔·艾斯纳知道唐恩的打算，立刻拒绝，“过去几年，迪士尼已经流失了200多位创意型人才了，从电影电视，到迪士尼乐园，我不会再犯这样的错误。”

然后，他就深深的瞥了唐恩一眼，“你已经有了一个鲍勃，这个鲍勃就留在迪士尼吧。”

唐恩笑了笑，没有在这个问题上继续激怒他。

罗伯特·艾格离职，他会举手欢送；可是安德鲁·穆尼的离职，让他痛心疾首。

这可是他的得力干将，嫡系心腹啊。

为了尽快的解决罗伊·迪士尼和“拯救迪士尼”运动，他被迫的妥协，要解雇安德鲁·穆尼，心里面肯定憋着火呢。

不过，唐恩的微笑和沉默，不等于他会认可。

鲍勃·查佩克，他都私下联系两个多月了！

他不可能放弃！

他还指望着鲍勃·查佩克能带领着环球影城，打败迪士尼乐园呢。

就算迈克尔·艾斯纳不同意、不放手，又能如何？

就算鲍勃·查佩克不愿意主动离职，不愿意背叛迪士尼又如何？

唐恩还有秘密武器！

今年的奥斯卡上，唐恩拿到了最佳编剧和最佳影片两项大奖，系统因此奖励了他两个“窃夺合约”技能。

一个被他用掉了，在中，用布鲁斯·威利斯换掉了威尔·史密斯，给索尼影业制造了天大的麻烦。

现在，他手里还剩一个“窃夺合约”技能！

好莱坞的一切职员、艺人，都在技能的覆盖范围之内！...