2月6日，正月初七，是规定开工的第一天。

两个公司的员工一上午的时间，都在不约而同的在讨论着同一件事情。

王知行一出现在公司里，讨论的声音这才小了很多，来往的人都在招呼着。

“通知董副总到我办公室来一趟。”

“是。”前台的小姑娘小声回应道，她觉得自己老板的气场实在是太强大了，都不敢抬头对视。

不一会儿董君敲门而入。

“老板。”

“董总，下面的人都在讨论开工红包的事情是吧。”

董君没有隐瞒，点了点头说：“是，自从消息散播出来后，员工和工人们都在讨论这事儿，说起来已经严重影响到正常的工作安排，老板您看要不先宣布出去？”

去年公司的业务刚走上正轨，没有所谓的年终奖，员工们多少有些情绪，是王知行觉得没有这个必要。

后来想了想认为做的有些不妥，干脆就把年终奖换成开工红包，这两天所有人都在讨论这事儿，还不是想要知道能拿到多少钱。

根据他们的讨论，最后确定下来每个人的红包数额，前两天就放在了公司里面。

想了想王知行点头道：“行，先给所有人宣布吧，另外通知所有经理以上的员工到会议室开会。”

“好。”

很快，行政就宣布了这事，引得公司里又是一阵欢呼。

半个小时后，两家公司的高管都陆陆续续走了进来。

虽然是公司和业务是分开，但实际上都是王知行的，加上这些高管相互之间认识，所以会议放在一起召开，本来就是相辅相成倒也影响不大。

所有人都落座后，王知行示意会议开始。

“今天是开工的第一天，就一起开个会，会议主要议题有两个，一个是关于部分人事变动，第二个是关于今年的总体规划，首先由行政副总来宣布部门人事变动和部门变动。”

说完，董君这边清了清嗓子。

“首先第一件事，从即日起，新新公司设立行政部，由我暂时出任行政部经理一职，免去财务部经理和人事部经理职位，同时调整分工，主管行政部，人事部和财务部工作，由徐彤出任营销副总，主要分管市场销售部。”

这是意料之中的事。

作为公司的副总，董君主要是协调各部门工作，组织各种会议和活动，事务繁多。

她还兼任着两个大部门的经理一职，工作根本就忙不过来，所以在1月份的时候主动提出来卸任，让招聘其他的人来担任，想了想王知行没有拒绝，同意了这事，主要也是考虑到她的工作量太大。

这时候王知行看出了在场众人疑惑的样子。

随后说道：“公司将人事和行政分开主要是考虑到随着规模的壮大，很难做到这么多事情一肩挑，很容易出现各种各样的问题，所以董君在提出来后我就答应了这事，目前已经找到合适的人选接替两个职位，至于你们其他人的职位暂时不会有任何的变动。”

肯定要先安抚他们一下，免得以为这突如其来的职位变动是故意所为。

“好了，董君你继续说。”

董君点头说：“第二件事，公司将聘请原三江酒厂厂长王仁文，出任新新公司生产副总一职，主管生产部，原料部和品控部，大家欢迎。”

说完会议室响起了阵阵掌声。

他们早就知道了老板的父亲会到公司来任职，对于生产副总一职在场的人没有人表示反对。

不管怎么说酒厂的情况如何，曾经也是归化市最大的几家工厂之一，实力和底蕴还是依然存在，加上特殊的身份来公司上班谁又会反对。

王仁文随后起身笑道：“非常感谢公司对我的信任出任副总一职，希望接下来的时间能够和大家好好配合，多多支持我的工作，将工厂发展起来。”

说完杨立坚第一个表态：“能够在王总的带领下，想必生产部一定会再上一个台阶，一定会无条件的配合你的工作，欢迎。”

说着两人就握了握手。

很快原料部经理王建和品控部经理余正奇纷纷表态会好好的配合工作。

“关于人事任命的第三件事，由王晶出任新新公司财务部经理一职，她曾经是三江酒厂的财务人员，在这方面已经有十年的经验，相信一定可以胜任这个职位。”

和董君商量好另外选人之后，他就请人在全省范围内寻找有能力的人，老爸知道后二话不说推荐了这人。

虽然是老爸推荐的，但王知行还是亲自面试，通过后才允许来上班。

董君继续说：“另外这一位是我们新任的人事部经理萧艾，之前是省会一家大型国企的人事经理，能力毋庸置疑，大家欢迎。”

这人则是猎头推荐过来的。

经过他和董君的两人面试后也得到了通过，正式和他们见面来上班。

几人打过招呼后，王知行这时候说道：“除了上述职位变动和部门变动外，公司还将设立研发部，暂时归在生产部，由杨立坚暂时管理，研发部主要做的是研发，开发新的饮料产品，因为其特殊性目前只有在工厂里面最方便，所以老杨就幸苦你了。”

杨立坚没想到还会给自己加担子，立马表示会认真完成工作。

其实王知行想的是他亲自来管理，想了想还是算了，马上就要开学没有这么多的时间来管理，还是交给这方面比较熟悉的杨立坚最合适，至于自己老爸，分管的事情更多，哪里有这闲工夫。

“现在进行会议的第二件事，汇报上一年的成绩以及对今年工作的规划，就有陈芳你先来吧。”

“好的，老板。”

随后陈芳走在最前面，打开自己的本子说道：“首先截止2月份，我们在四曲省已经拥有18家奶茶店，其中三江地区10家，通州地区5家，南梁市1家以及广利市2家，合计18家自营门店，因为去年一直在扩张，加上奶茶热度的减退，去年的利润一共是12万元整，员工人数已经在今年的1 月2日突破百人大关。”

刚说完，在场的人没有接话，他们知道老板肯定要第一个说。

沉默了大概三分钟过后，王知行说：“奶茶店这方面，我们今年的目标是要在省会开10家分店，除此之外其余的地市新店不低于5家，地区的新店不得低于3家，总数要达到100家以上，员工人数要突破600人大关。”

四曲省7个地区和13个省辖市，按照他的想法这一年的时间，省内的总门店数量会将会达到103家之多。

现在奶茶店的标准配置是1名店长和5名员工，就算是轮流休息也忙得过来，100家门店就已经是600人，更何况还有公司里面的员工，恐怕人数会更多。

话音刚落，陈芳就紧皱眉头开口道：“老板，这样的扩张模式是不是太快了？”

“理由。”

“上个月奶茶店的总支出为37万元，各项费用扣除后总收入为36万元，意味着还亏损了1万元，从目前奶茶店的标准来算，一家店至少需要2万元才能够开得起来，加上第一月装修和培训新员工等等费用会更高，根据这样的扩张方式来看，接下来会一直处于亏损的状态，可能是一年，也可能是数年时间。”

“毕竟现在公司账面上可以动用的资金只有50万元，一年内开这么多店，花费的资金会超过三百万。”

王知行明白陈芳的心情。

他还有另一家公司，所以这边亏损倒是无所谓，夫妻俩只要这一家公司，要是一直处于亏损的话，他们就拿不到什么分红，难免会担心。

笑道：“陈芳，账不是这么算的，现在看起来公司的确是会处于亏损，可是在抢占整个四曲省的市场后，将会没有任何一家奶茶店能够威胁到我们，到时候自然是赚钱的时候，另外这一次我们前往长兴市对奶茶市场进行调研，发现了很多的问题，不如让赵虹来给你说一说。”

赵虹是王知行招进来的不错，可现在已经是陈芳的得力干将，怕自己说的她会不满，干脆让赵虹来说。

闻言，赵虹紧跟着开口道：“陈姐，老板说的没错，我们必须要加快扩张的步伐，上次我和鲁辉一起去省会调查市场，发现已经有其他的奶茶诞生，这肯定会对我们进军省会产生影响，同时对省内其他地市的调查来看，总有一天会有其他的奶茶公司来争夺本来就不大的市场。”

“陈芳，这都是他们实地考察的结果，其实这很正常，奶茶是在三江地区很火爆不错，可天下哪有不透风的强，越来越多的人知道这个行业很赚钱，因为三江地区已经有我们，只能选择省内的其他地方，省会显而易见是最好的地方。”

陈芳微微点头，显然是理解到了这个问题，但心里的坎可不是随便说说就能够过去，王知行觉得有必要和她好好的解释一下。